Immobilienexperte WEG (m/w/d)

Festanstellung, Vollzeit · Berlin (10117)

Starten Sie Ihre Karriere mit uns
Wir von der core ImmobilienManagement GmbH sind eine mittelständige und seit 18 Jahren bestehende Verwaltung im Zentrum Berlins, die die zahlreichen Immobilien unserer Kunden in kaufmännischer und technischer Hinsicht betreut. Wir verstehen uns als hochprofessioneller, moderner Dienstleister mit überaus persönlicher Note.

Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit für die umfassende Verwaltung von Wohnungseigentümergemeinschaften. Bei uns übernehmen Sie eigenverantwortlich die Betreuung unserer Objekte – von der Kommunikation bis zur Buchhaltung.
GUTE GRÜNDE FÜR IHREN EINSTIEG
Work-Life-Balance & Gesundheit 
  • Flexible Arbeitszeiten innerhalb Gleitzeitregelung in Verbindung mit mobilem Arbeiten an bis zu 2 Tagen pro Woche
  • Durch Gleitzeit bis zu 6 zusätzliche freie Tage
  • 28 Tage Urlaub
  • 24.12. und 31.12. sind generell für unsere Arbeitnehmende freie Tage 
Finanzielle Zusatzleistungen 
  • JobRad
  • Fahrtkostenzuschuss für die öffentlichen Verkehrsmittel
Entwicklung & Perspektive 
  • Regelmäßige Fortbildungsmaßnahmen innerhalb des Unternehmens
  • 1:1 Betreuung in der Einarbeitung - ideal auch für Quer- und/oder Berufseinsteigende
Arbeitsumfeld & Ausstattung 
  • Ein gutes Betriebs­klima und eine angenehme Arbeits­atmo­sphäre in einem Umfeld mit flachen Hierarchien, in dem sich Ihr Engagement wirklich lohnt
  • Ein interessantes und abwechs­lungs­reiches Aufgaben­spektrum mit viel Platz für Eigen­verant­wortung
  • Zentrale Lage mit moderner Ausstattung in großen Büroräumen 
  • Nebst den traditionellen, großen Sommer- und Weihnachtsfesten bieten wir regelmäßig kleine Firmenfeiern / Firmencaterings
IHR JOB IM ÜBERBLICK
  • Kommunikation mit Eigentümern, Mietern, Beiräten, Behörden, Versicherungen und externen Dienstleistern
  • Vorbereitung und Durchführung von Eigentümerversammlungen sowie Umsetzung der gefassten Beschlüsse
  • Eigenverantwortliche Erstellung von präzisen Wirtschaftsplänen
  • Überwachung und Abstimmung von Wartungs-, Prüfungs- und Betreiberpflichten
  • Bearbeitung von Versicherungsschäden und Mängelanzeigen
  • Verbuchung von Hausgeldtransaktionen inklusive SEPA-Lastschriften sowie Durchführung des Mahnwesens
  • Bezahlung von Lieferantenrechnungen und Finanzdispositionen
  • Erstellung von Vermögensübersichten, Saldenlisten und Heizkostenabrechnungen
  • Buchhalterische Betreuung neu hinzukommender Objekte

Es ist nicht erforderlich, alle Aufgabenbereiche abzudecken. Gerne richten wir Ihren Einsatzbereich nach Ihren persönlichen Interessen und Stärken aus!
DAS BRINGEN SIE MIT
  • Erfolgreich abgeschlossene immobilienwirtschaftliche oder kaufmännische Ausbildung (bspw. Immobilienkaufmann (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d), Hotelfachmann (w/m/d) oder Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d)) oder Studium
  • Praxiserfahrung in der WEG-Verwaltung und solide Kenntnisse im WEG-Recht von Vorteil
  • Kaufmännisches Verständnis und schnelle Auffassungsgabe
  • Souveräner Umgang mit MS-Office
  • Teamgeist, ausgeprägte Kommunikationsstärke und hohe Serviceorientierung
  • Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise  
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Kontakt
Klingt nach dem passenden nächsten Schritt für Sie? Dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns auf Sie! 
 
Ihre Ansprechpartnerin ist: 

Michelle Kamp 
E-Mail: michelle.kamp@dhvplus.de  
SOCIAL MEDIA
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Über uns
Die DHV Plus ist eine Plattform, die regionale und lokale Hausverwaltungen unter einem Dach vereint.

Die Branche befindet sich im Wandel: Digitalisierung sowie steigende technische und rechtliche Anforderungen verändern die Arbeitsweise grundlegend. Gleichzeitig bietet der stark fragmentierte Markt großes Potenzial – angetrieben durch laufende Konsolidierungen und kontinuierliches Wachstum. 
Wir gestalten diesen Transformationsprozess aktiv mit und begleiten Verwaltungen in eine zukunftsorientierte Entwicklung.

Der Wert einer Hausverwaltung wird dabei wesentlich durch Faktoren wie die Anzahl der Einheiten, den Umsatz, den Digitalisierungsgrad, die Vertragsstruktur sowie das Kunden- und Teamprofil bestimmt. Genau daran arbeiten wir.

Vielfalt macht uns stark – daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen jeden Alters, aller Hintergründe, Kulturen und Lebensentwürfe. Auch Menschen mit Schwerbehinderung sind bei uns herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Wir freuen uns auf Sie!
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