GUTE GRÜNDE FÜR IHREN EINSTIEG

Work-Life-Balance & Gesundheit 

• Flexible Arbeitszeiten innerhalb Gleitzeitregelung in Verbindung mit mobilem Arbeiten
• 24.12. und 31.12. sind generell für unsere Arbeitnehmende freie Tage 

Finanzielle Zusatzleistungen 

• JobRad

Entwicklung & Perspektive 

• Regelmäßige Fortbildungsmaßnahmen innerhalb des Unternehmens
• 1:1 Betreuung in der Einarbeitung - ideal auch für Quer- und/oder Berufseinsteigende

Arbeitsumfeld & Ausstattung 

• Ein gutes Betriebs­klima und eine angenehme Arbeits­atmo­sphäre in einem Umfeld mit flachen Hierarchien, in dem sich Ihr Engagement wirklich lohnt
• Ein interessantes und abwechs­lungs­reiches Aufgaben­spektrum mit viel Platz für Eigen­verant­wortung
• Zentrale Lage mit moderner Ausstattung in großen Büroräumen 
• Nebst den traditionellen, großen Sommer- und Weihnachtsfesten bieten wir regelmäßig kleine Firmenfeiern / Firmencaterings

IHR JOB IM ÜBERBLICK

• Regelmäßige Objektbegehungen zur baulichen Zustandskontrolle sowie Dokumentation technischer Prüfungen
• Überprüfung der Funktionalität technischer Anlagen (z. B. Heizung, Lüftung, Sanitär)
• Planung, Koordination und Überwachung von Instandhaltungs-, Wartungs- und Modernisierungsmaßnahmen
• Angebotseinholung, Vergabevorbereitung und Abnahme von Bauleistungen
• Ansprechpartner für Eigentümer, Verwalter und Dienstleister bei technischen und baulichen Themen
• Mitwirkung an der Optimierung technischer Abläufe und Energieeinsparmaßnahmen

DAS BRINGEN SIE MIT

• Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise im Bereich Hochbau, Facility Management, Gebäudetechnik oder einem verwandten Fachgebiet
• Zusatzqualifikation als Werkpolier, Handwerksmeister im Hochbau oder eine vergleichbare Weiterbildung 
• Berufserfahrung in der technischen Betreuung und Instandhaltung von Immobilien wünschenswert
• Fundierte Kenntnisse im Umgang mit technischen Anlagen und Gebäudetechnik sowie relevanten baulichen Vorschriften 
• Hohes Maß an Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Organisationstalent
• Sicheres und verbindliches Auftreten gegenüber Dienstleistern, Eigentümern und Mietern

Kontakt

Klingt nach dem passenden nächsten Schritt für Sie? Dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns auf Sie! 
 
Ihre Ansprechpartnerin ist: 
Michelle Kamp 
E-Mail: michelle.kamp@dhvplus.de  

Über uns

Die DHV Plus ist eine Plattform, die regionale und lokale Hausverwaltungen unter einem Dach vereint.

Die Branche befindet sich im Wandel: Digitalisierung sowie steigende technische und rechtliche Anforderungen verändern die Arbeitsweise grundlegend. Gleichzeitig bietet der stark fragmentierte Markt großes Potenzial – angetrieben durch laufende Konsolidierungen und kontinuierliches Wachstum. 
Wir gestalten diesen Transformationsprozess aktiv mit und begleiten Verwaltungen in eine zukunftsorientierte Entwicklung.

Der Wert einer Hausverwaltung wird dabei wesentlich durch Faktoren wie die Anzahl der Einheiten, den Umsatz, den Digitalisierungsgrad, die Vertragsstruktur sowie das Kunden- und Teamprofil bestimmt. Genau daran arbeiten wir.

Vielfalt macht uns stark – daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen jeden Alters, aller Hintergründe, Kulturen und Lebensentwürfe. Auch Menschen mit Schwerbehinderung sind bei uns herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.